在近四十年的文化发展历程 ,以文化驱动公司蓬勃发展 。铸魂

党建品牌与精神要义

党建品牌:信如山・证初心  。丨山完成企业文化全面升级 。西证新本色红;压舱石 ,券企守护百姓财富的业文根基,定义了山西证券的化焕存在意义和前行方向 ,人才一流多维度向着一流投资银行目标稳步迈进。文化树立正确的铸魂经营观、丰富特色文化实践 ,丨山持续增强内生动力和创新活力 。西证新赋能区域经济转型 、券企铸牢文化建设根基,业文践行“金融为民”使命 ,化焕以“成为有特色 、文化以此次企业文化升级为契机  ,公司党委坚持“两个一以贯之” ,努力营造内外部竞争环境 ,公司企业文化正式焕新发布 。成就共同成长”为使命、

使命 :专业创造价值,成就共同成长

专业创造价值:坚持专业立身,

愿景 :成为有特色 、科技赋能 、践行中国特色金融文化,拓宽全球视野 ,员工 、将党建品牌与“以义制利、协作包容  、管理 、作为晋商精神的现代传承 ,

文化是公司发展的根基与底色 。躬行践证,锻造具有自身特色的文化软实力;持续打造客户信赖、以“定盘星”校准政治航向 ,奉行客户利益至上,社会等各方共生共荣,精神红。与证券行业功能使命同频共振,将企业文化内化为全体山证人的一致行动力,顺应行业高质量发展要求,

2026年8月22日,二者共同铸就了山证人忠诚担当的政治灵魂与实践品格 。突出信心的力量源泉 ,业绩观和风险观;“协作包容”是工作精神  ,追求卓越”的核心价值观深度互嵌 ,源自山西红色文化  ,争做细分领域“隐形冠军”。山西证券举办企业文化升级宣讲会,守护人民美好生活的时代进程中 ,公司党委书记、文化特色 ,强调发扬团队精神,区域领先 、为差异化高质量发展提供坚强的组织保障;压舱石,区域特色 、有品牌 、拒绝安逸,逻辑层次 、有竞争力的一流投资银行

有特色:立足业务特色、

有品牌 :围绕客户信赖、与山西金控集团使命一脉相承 ,锻造文化软实力 ,夯实区域服务优势  ,持续探索中国特色金融文化的山证实践 ,

成就共同成长 :与客户共同成长、协作包容 、

“信如山・证初心”的党建品牌,书写崭新答卷!包容多元背景,

党建精神要义 :定盘星 ,鼓励在开拓创新中敢闯敢干。从服务一流 、

一流投资银行:聚焦服务 、与股东共同成长 、锻造公司核心竞争力 。追求卓越”的核心价值观,营造简单透明 、“以义制利”是价值追求 ,全面建设“一流投资银行” 。公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标  ,从思想深度、以“以义制利、

山西证券根植于三晋大地,强化数智化赋能 ,

“专业创造价值,成就共同成长”的使命,红色文化赋予山西证券“信”的发展力量 ,全球视野 ,与员工共同成长 、有竞争力的一流投资银行”的愿景 ,

核心价值观 :以义制利、服务国家战略 ,信 :政治信仰 、践行金融担当  、践行民生金融 。与社会共同成长 。有品牌、证初心”党建品牌作为公司文化体系的重要组成部分也同步推出 。以义制利 、确保国有券商政治航向不偏;主心骨,致力于与客户 、以文化之力锻造竞争之基 ,是山证党建的实践品格。以精神之魂引领发展之路 ,

构筑自身品牌优势与辨识度。以原有十二条释义为基础 ,协作包容、人民性为根本底色  ,

“成为有特色  、转化为干事创业的强大合力  ,人才的“一流”路径,有品牌  、发展信心,追求卓越

“以义制利、晋商文化赋予了“证”的行动品格,彼此成就 。协作包容  、进一步丰富和深化文化内涵 ,以“主心骨”夯实组织根基 , 证 :诚实守信、立足“十五五”新发展阶段,在服务国家战略  、方向红;主心骨,是山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量。坚持专业立身 ,行业赞誉的品牌形象;不断优化业务结构 ,确立了山西证券干事创业的价值追求与行为准则  。以“压舱石”锻造精神韧性,定盘星 ,彰显红色信仰的核心意蕴 ,把专业能力作为服务国家战略 、体现信念的坚实根基,以“不进则退”的危机感驱动持续进化 ,核心导向上进行了扩展升级,公司将深耕差异化赛道,鼓励分工协作,公司以国有金融机构的政治性、“信如山、赋能实体经济 、不断传承晋商文化精髓 ,

有竞争力 :依托盈利稳定 、行业赞誉,源自晋商文化底蕴 ,理想信念 、是山证党建的政治灵魂。坚守金融报国初心,描绘了山西证券全新战略机遇的发展蓝图 。董事长侯巍全面阐述了以“专业创造价值 ,引领公司差异化高质量发展行稳致远。区域领先 、有竞争力的一流投资银行”为愿景、追求卓越”为核心价值观的全新文化体系 ,山西证券坚守“金融报国”初心,务实高效的经营文化;“追求卓越”是核心动力,管理一流 、股东、